COLUMN
よく検索されるキーワード
2025/12/16
リニューアル・運用ノウハウWebサイトのアクセス解析レポートを正しく読む方法
アクセス解析レポートとは？ アクセス解析レポートとは、Webサイトの訪問状況や成果を数値化した報告書です。GoogleアナリティクスやSearch Consoleなどのツールを使って、「誰が・どこから・どんな行動をしたか」を可視化します。 制作会社や運用パートナーから毎月届くレポートを正しく読むことで、サイトの課題と成果が明確になります。 数字は“結果”ではなく“改善のためのヒント”。 レポートで見るべき3つの基本指標 指標意味目的セッション数訪問された回数集客状況の把握直帰率1ページのみで離脱した割合ページの内容・導線の改善コンバージョン率（CVR）問い合わせ・購入などの行動率成果の評価 💡 ポイント： 1か月単位の比較（前月比・前年比）で見ると変化が分かりやすいです。 ページごとのデータで読み取る改善ポイント ページ単位のレポートでは、ユーザーがどのページで止まり、どこで離脱したかが見えます。 例えば： 滞在時間が短い → コンテンツ内容を改善 離脱率が高い → CTAや導線を見直す ページビューが多い → 人気ページとして他導線に活かす 📈 重要なのは、「数値の背景にある理由」を考えること。 単に高い・低いではなく、「なぜそうなったか」を分析します。 集客チャネル別レポートの見方 アクセスの“入り口”を知ることで、効果的な集客施策が分かります。 チャネル意味改善ポイントOrganic Search（自然検索）Googleなどの検索流入SEO対策・コンテンツ更新Direct（直接流入）URLを直接入力・ブックマークリピーター施策Referral（外部サイト）他サイト・メディアからの流入被リンク・掲載強化Social（SNS）Instagram・X・Facebookなど投稿内容・リンク導線Paid Search（広告）リスティング広告広告文・ランディングページ改善 💬 チャネルごとの傾向を比較すると、「どの施策が効いているか」が見えるようになります。 コンバージョンレポートで成果を把握 コンバージョン（CV）は、サイトの最終目的を数値化するものです。 例： お問い合わせ送信数 資料ダウンロード数 商品購入数 CVR（成果率）を定点観測し、 前月比で増減 どのページからCVが多いか どのチャネル経由が高いか を分析することで、売上・成果に直結する改善ができます。 📊 ワンポイント： CVデータは営業施策や広告の意思決定にも直結します。 レポートを“見て終わり”にしないために 多くの企業が陥りがちなのが、「数字を見て満足してしまう」こと。大切なのは、データをもとに“次の行動”を決めることです。 おすすめの活用ステップ： 現状把握（今の数字を理解） 課題発見（どの指標が悪いか） 改善策立案（仮説を立てて実行） 検証（翌月レポートで比較） 💡 データ分析 → 改善 → 検証を継続することで、確実に成果は積み上がります。 まとめ：数字の裏にある「行動」を読む アクセス解析レポートは、単なる“報告書”ではありません。 数字の中には、ユーザーの「行動」と「心理」が隠れています。 数字を追うだけでなく、ユーザーの体験を想像する データを使って仮説を立て、次の施策につなげる 定期的に制作会社と共有し、継続改善を進める この3つを意識するだけで、レポートの価値は何倍にもなります。 アクセスはあるのに成果が出ない時の改善ポイントについてはこちらの記事で詳しく紹介しています。「アクセスはあるのに成果が出ない」時の改善ポイント5選（→https://refu.co.jp/column/no-results-with-traffic/） 無料相談 Refuでは、アクセス解析レポートの作成から改善提案までを包括サポートしています。「数字はあるけど、どう活かせばいいかわからない」という方は、ぜひご相談ください。 👉 アクセス解析サポートのご相談はこちら
2025/12/11
集客・マーケティング戦略成果を出す企業が必ずやっているアクセス解析の活用法
アクセス解析を“数字の報告”で終わらせていませんか？ 毎月アクセス解析レポートをもらっても、「数字を眺めて終わり」という企業は少なくありません。 しかし、成果を出す企業は違います。彼らは数字を“改善のための材料”として使っているのです。 アクセス解析の目的は“現状把握”ではなく、“成果を伸ばす行動を見つけること”。 成果を出す企業がアクセス解析を重視する理由 アクセス解析を活用する企業ほど、“意思決定が早く” “改善が早い”傾向があります。 理由はシンプルで、データを見れば感覚ではなく根拠に基づいて判断できるからです。 📊 アクセス解析を活用する企業が得ているメリット 問題点を明確にできる（どのページが離脱されているか） 成果を数値で測定できる（CVR・滞在時間など） 改善効果を検証できる（施策後の数値比較） つまり、アクセス解析は「成長の方向性を可視化するツール」なのです。 成果につながるアクセス解析の3ステップ データを見る目的を明確にする ただデータを眺めても意味はありません。まずは「どんな課題を解決したいのか」を明確にします。 例： 問い合わせが少ない → 問い合わせページへの導線を分析 滞在時間が短い → コンテンツの質・構成を見直し 検索流入が減った → SEO順位や記事更新頻度を確認 💡 目的設定が曖昧な分析は、改善につながらない。 重要指標（KPI）を設定する アクセス解析で追うべき数値は“目的に応じて”変わります。 目的追うべき指標（KPI）集客を増やしたいセッション数・新規ユーザー数滞在率を上げたい平均滞在時間・直帰率成約率を上げたいコンバージョン率（CVR）SEO効果を高めたい自然検索流入数・ランディングページの流入率 分析ツールは“全ての数字を見る”のではなく、“目的に沿う数字だけを見る”のがコツです。 改善アクションを決めて実行する 最も重要なのが、データをもとにした「改善アクション」です。 改善の流れ： データ分析（何が起きているかを把握） 仮説立案（なぜ起きているのかを考える） 改善施策（どうすれば良くなるかを決める） 📈 改善例： ・アクセスが多いがCVが少ない → CTA位置や文言を変更・離脱率が高い → ページ構成や読みやすさを改善・滞在時間が短い → 導入文や見出し構成を見直す Googleアナリティクスで見るべき基本指標 指標意味活用方法セッション数訪問回数集客の全体傾向を把握直帰率1ページで離脱した割合コンテンツの質を評価平均滞在時間サイト内の滞在時間関心度・理解度の指標コンバージョン率（CVR）成果に至った割合改善の最終評価基準流入チャネル検索・SNS・広告などの経路効果的な集客施策を特定 💡 Refuのおすすめ： GA4の「探索レポート」を活用すれば、ユーザー行動の流れを可視化できます。 成功企業が実践する改善サイクルの仕組み 成果を出している企業は、データ分析と改善を“継続的に行う仕組み”を持っています。 📅 実践サイクル例（Refuクライアント事例） 月初：アクセスレポート共有・課題抽出 第2週：改善提案・コンテンツ修正 第3週：SEO・デザイン改善を実施 月末：成果検証・次月計画策定 「毎月少しずつ改善」＝「1年で大きな成果差」。 まとめ：アクセス解析は「仮説を立てるためのツール」 アクセス解析は、“データを見る”ことが目的ではありません。 データをもとに仮説を立て、行動するためのツールです。小さな改善でも、1つひとつの積み重ねが大きな成果を生みます。数字と向き合うことが、最も確実な“成果の近道”です。 ホームページ制作で成功する会社の共通点についてはこちらの記事でも詳しく紹介しています。【事例付き】ホームページ制作で成功する会社の共通点とは？（→https://refu.co.jp/column/successful-websites-case-study/） 無料相談 Refuでは、アクセス解析レポートの作成から改善提案までトータルでサポートしています。「数字の見方がわからない」「分析から改善まで任せたい」という方は、ぜひご相談ください。 👉 アクセス解析・改善サポートはこちら
2025/12/10
デザイン・ブランディングストーリーブランディングで“企業の想い”を伝える方法
なぜ今「ストーリーブランディング」が注目されているのか 近年、企業ブランディングにおいて「ストーリー」が強い力を発揮しています。商品やサービスがあふれる今、ユーザーは“機能”ではなく“共感”で選ぶようになっているからです。 💬 たとえば——「この会社が好きだから買いたい」「この想いに共感できる」 こうした感情のつながりを生み出すのが、ストーリーブランディングです。 ストーリーとは、“企業の存在理由”を伝える最も人間的な手段。 企業が語るべき“3つのストーリー” ストーリーブランディングを成功させるには、企業の本質を軸に物語を設計する必要があります。以下の3つのストーリーが基本構成です。 種類内容例原点ストーリー創業の想い・きっかけ「家族の笑顔を守りたい」から始まった成長ストーリー失敗・挑戦・乗り越えた経験「お客様の声に救われた」経験未来ストーリーこれから実現したいビジョン「地域とともに成長する企業へ」 💡 ポイント： 感情が動くのは「課題→挑戦→成長→未来」の流れ。単なる沿革ではなく、人のドラマとして構成することが大切です。 共感を生むストーリーの構成要素 ストーリーを効果的に伝えるには、“感情と論理のバランス”が必要です。 【1】登場人物のリアリティ 代表・社員・顧客など、具体的な人物の声を入れることで臨場感が生まれます。 【2】葛藤と解決 順風満帆な物語よりも、課題に立ち向かう姿が共感を生みます。 失敗を隠すより、どう乗り越えたかを語ることが信頼につながる。 【3】価値観の提示 「何を大切にしている会社か？」がストーリーの核です。企業理念や文化を、言葉ではなく“行動の描写”で見せましょう。 ストーリーブランディングを成功させる4ステップ ステップ内容実践ポイントSTEP1ブランドの目的を明確にする「何のために存在しているか？」を定義STEP2企業の歴史・想いを掘り起こす代表や社員へのヒアリングSTEP3物語構成を作る原点→課題→成長→未来の流れSTEP4各媒体で統一して発信HP・パンフレット・SNSで一貫した物語展開 📘 Refuの実務ポイント： ストーリーは「HPだけ」ではなく、採用ページ・SNS・動画・会社案内などにも展開することで、ブランド力が格段に高まります。 成功企業の事例：想いを形にしたブランディング戦略 事例①：製造業 課題：製品力は高いのに、Webでは差別化できていない。施策：創業者の「職人魂」を軸にストーリーを構成。結果：閲覧時間が2倍に増加、商談率も向上。 事例②：福祉施設 課題：「どこも同じ」に見られていた。施策：施設設立の背景にある「家族の想い」を発信。結果：地域からの信頼が向上し、応募者数が1.5倍に。 💬 成功の鍵は“共感できるリアリティ”。 美辞麗句よりも、「実際に何を感じ、どう動いたか」を語ることが重要です。 まとめ：ストーリーは“理念を伝える最強のツール” ストーリーブランディングは、企業の“魂”を見せるマーケティング。数字では伝わらない「想い」「背景」「努力」が、人の心を動かします。 ストーリーがある企業は、ファンが生まれる。 中小企業だからこそ、“人の温度”を感じるストーリーを大切にしましょう。 企業ブランディングについてはこちらの記事でも詳しく紹介しています。企業ブランディングで差をつける！信頼を高めるホームページの作り方（→https://refu.co.jp/column/branding-website-tips/） 無料相談 Refuでは、企業の想いを掘り起こし、ストーリーブランディングとして形にする企画・取材・ライティング支援を行っています。「自社のストーリーを整理したい」「ブランドの想いを言語化したい」方は、ぜひご相談ください。 👉ストーリーブランディング相談はこちら
2025/12/02
リニューアル・運用ノウハウ定期更新がSEOに効く理由｜月1回のメンテナンスで変わる効果
定期更新がなぜ必要なのか ホームページは“完成した瞬間”から劣化が始まります。情報は日々変化し、ユーザーのニーズも常に更新されていくからです。 Webサイトは「公開して終わり」ではなく、「公開してからが始まり」。 Googleも「定期的に更新されているサイト＝信頼性が高い」と評価する傾向があります。つまり、更新の有無がSEOにも直結するのです。 更新を止めると何が起こる？ 更新が止まると、ユーザーにも検索エンジンにも「活動していないサイト」と見なされます。 具体的な影響は以下の通りです。 影響内容詳細SEO順位の低下検索クローラーの巡回頻度が減る離脱率の上昇情報が古く信頼性を失うコンバージョン率の低下サイトの鮮度が下がり、行動意欲を失う問い合わせ減少競合サイトにユーザーが流れる 📉 更新を止める＝信頼を失う第一歩。 定期更新がSEOに与える3つの効果 ① クロール頻度が上がる Googleのクローラーは、更新頻度が高いサイトを優先的に巡回します。月1回でも更新を続けることで、インデックス登録（検索反映）が早くなる効果があります。 ② コンテンツの評価が継続する 古いページも新しい情報を追記することで再評価されます。“更新＝再投稿”ではなく、“改善”としてGoogleに認識されるのです。 ③ ユーザーとの信頼が深まる 更新が続いているサイトは「運営体制が整っている」と感じられます。結果的にブランドの信頼性・安心感の向上につながります。 月1回のメンテナンスでやるべき5つのこと 項目内容ポイント① お知らせ更新イベント・実績・休業情報など“活動している”印象を与える② ブログ・コラム投稿専門知識・事例・Q&Aなど長期的にSEO効果を積み上げる③ 古い情報の修正サービス内容・料金・写真など誤情報を防ぎ信頼を維持④ 内部リンクの見直し関連ページを相互にリンク回遊率と滞在時間を改善⑤ 速度・セキュリティ確認表示速度／SSLエラーなど技術面での信頼性を確保 💡 ポイント： “月1回でも継続”が最重要。年12回の改善が、1年後の成果を大きく変えます。 成果を出す企業が実践している「継続運用術」 継続更新のコツ①：テーマを決めて発信する 毎回「何を書こう？」と悩まないように、「実績紹介」「お客様の声」「業界ニュース」などの発信テーマを決めておきましょう。 継続更新のコツ②：社内に“運用担当者”を置く 担当者が曖昧だと更新が止まります。1人でも「Web担当」を決めることで継続率が劇的に上がります。 継続更新のコツ③：制作会社に運用サポートを依頼する Refuのような制作会社では、月次更新代行・SEO改善サポートを提供しています。社内リソースが足りない場合は、外部パートナーと組むのが最短ルートです。 まとめ：更新こそが、ホームページの“呼吸” ホームページは「生きた情報を届ける場所」。止まった瞬間に価値が下がり、更新を続けることで成果が積み上がります。 更新とは、情報のメンテナンスであり、信頼の証。 月1回の更新でも十分効果はあります。まずは「継続すること」を最優先に、少しずつ運用体制を整えていきましょう。 「アクセスはあるのに成果が出ない」時の改善ポイントについてはこちらの記事でも詳しく紹介しています。「アクセスはあるのに成果が出ない」時の改善ポイント5選（→https://refu.co.jp/column/no-results-with-traffic/） 無料相談 Refuでは、月次更新・保守運用・SEO改善をワンストップでサポートしています。更新が止まっている企業様も、まずは現状診断からご相談ください。 👉 定期更新・運用サポートのご相談はこちら
2025/11/27
集客・マーケティング戦略地域ビジネスを伸ばす！ローカルSEO対策の基本と実践ステップ
ローカルSEOとは？ ローカルSEOとは、地域名＋業種・サービス名で検索された際に、Googleマップやローカル検索結果で上位表示を狙うための施策です。 例：「相模原 ホームページ制作」「町田 カフェ」「八王子 不動産」 地域ビジネスにおいては、全国SEOよりも“地元での認知と信頼”を獲得することが最優先。そのための基盤となるのがローカルSEOです。 なぜ今ローカルSEOが重要なのか スマートフォン検索が主流になった今、ユーザーは「近くで」「今すぐ」サービスを探す傾向が強まっています。 📱 Googleの調査によると、「near me（近くの）」検索は過去5年間で約3倍に増加。 また、Googleマップ経由で来店や問い合わせを行うユーザーの割合も上昇しています。 💡 つまり、地域ビジネスの集客戦略＝ローカルSEO対策。 上位表示を狙うための3つの要素 ローカルSEOでは、以下の3要素が検索順位を決めるカギになります。 要素内容改善の方向性関連性（Relevance）検索キーワードとの一致度業種・サービス情報を明確化距離（Distance）検索地点からの距離正確な住所・エリア設定知名度（Prominence）口コミ・外部評価・話題性投稿・レビュー・リンク獲得 Googleは「ユーザーが探している地域の中で、最も信頼できる店舗・企業」を上位に表示します。 Googleビジネスプロフィール最適化のポイント ローカルSEOの第一歩は、Googleビジネスプロフィール（GBP）の最適化です。 最適化ポイント： 正確な基本情報（住所／電話番号／営業時間） ウェブサイトURL・カテゴリ・サービス内容の登録 定期的な投稿・写真更新 口コミへの返信（ネガティブ対応含む） 📍 注意点： HPとGBPの情報（名称・住所・電話番号）は完全一致（NAP一致）が基本です。ズレがあるとGoogleの評価が下がります。 コンテンツと口コミで地域信頼を高める方法 ✅ コンテンツ面 地域密着をアピールするコンテンツをHPにも掲載しましょう。 「対応エリア」ページを作る 「地域名＋事例」ブログを定期更新 地元イベント・お客様インタビュー記事を発信 💡 地名を自然に含んだコンテンツは、Googleに「地域性」を伝える強力なシグナルになります。 ✅ 口コミ面 口コミはローカルSEOの中核。 納品後や来店後にレビュー依頼 返信は迅速・丁寧に（企業姿勢の評価にも） 星の数よりも返信率・誠実さが重要 “信頼はアルゴリズムを超えるSEO対策”。 ローカルSEO改善の実践ステップ ステップ内容実践ポイントSTEP1Googleビジネスプロフィール登録・整備情報の正確性と更新頻度を意識STEP2HPに地域キーワードを反映「サービス名＋地域名」を自然に挿入STEP3投稿・写真・口コミを継続月2〜4回の投稿更新がおすすめSTEP4インサイト分析検索数・表示数・行動数を月次でチェックSTEP5改善サイクル分析→改善→再登録を繰り返す 📈 ローカルSEOは“1回設定すれば終わり”ではなく、“継続改善型施策”。 まとめ：地域密着型ビジネスは「Google対策」が命 地域で選ばれる企業になるためには、“口コミ＋地域名＋信頼”の3つが揃ったWeb戦略が必要です。GoogleビジネスプロフィールとHPを軸に、「地域の中で最も信頼される存在」をデジタル上で築きましょう。 信頼を高めるホームページの作り方についてはこちらの記事でも詳しく紹介しています。企業ブランディングで差をつける！信頼を高めるホームページの作り方（→https://refu.co.jp/column/branding-website-tips/） 無料相談 Refuでは、ローカルSEO対策の初期設定から運用サポートまで一括対応しています。「地域で検索されたい」「Googleマップで上位を狙いたい」方はお気軽にご相談ください。 👉 ローカルSEO運用サポートはこちら
2025/11/20
集客・マーケティング戦略採用サイト制作で応募数を増やす！デザインとコンテンツの戦略
採用サイトの役割とは？ 採用活動の中心は、求人媒体やSNSだけではありません。今や多くの求職者が「応募前に企業の公式サイトを確認する」のが当たり前。 採用サイトの目的は、応募数を増やすことだけでなく、“会社の魅力を伝えること”です。 採用サイト＝求職者に“働くイメージ”と“信頼”を与えるメディア。 デザイン・構成・コンテンツの作り方次第で、応募の質も量も大きく変わります。 応募数を増やすための3つの戦略 デザインで“働くイメージ”を伝える 採用サイトで最も大切なのは、「視覚的に伝える力」。 求職者は写真やレイアウトから“雰囲気”を感じ取っています。 ✅ デザインで伝えるべき要素 社内の空気感（オフィス・チーム写真など） 職場のリアルな表情（社員スナップ・インタビュー） カラーやトーンで企業文化を表現 💡 ポイント： “おしゃれ”よりも“自分が働く姿を想像できるか”が鍵。 コンテンツで“共感”を生む 採用サイトのコンテンツで最も響くのは「ストーリー」です。企業理念や制度説明よりも、実際の社員の声・リアルな体験談が求職者の心を動かします。 📌 コンテンツ例： 社員インタビュー（入社理由・成長エピソード） 1日のスケジュール紹介 キャリアステップ図解 経営者メッセージ（言葉の温度を伝える） “働きたい”ではなく、“この人たちと働きたい”と思わせる構成を。 導線で“行動”につなげる どんなに良い内容でも、応募までの導線が遠いと離脱します。 理想の導線設計は以下の流れ： トップページで興味を引く 社員紹介・制度・仕事内容で共感を深める 応募フォームへスムーズに誘導 💬 ワンポイント： 応募ボタンは常に画面内（固定ボタンなど）に配置し、“行動を邪魔しない”設計を意識。 成功する採用サイトの実例 事例①：医療系企業／応募数3倍 Before：求人媒体のみ掲載。応募ゼロ。 After：採用専用サイトを制作し、社員インタビューを追加。→公開3か月で応募数が3倍に。 事例②：製造業／採用ミスマッチ減少 Before：仕事内容が抽象的で離職率が高かった。 After：1日の流れ・仕事内容を動画で可視化。→「想像と違う」離職が減少し、定着率UP。 📈 成功の共通点：「情報を増やす」のではなく、「伝わる形に変えた」。 成果を出す中小企業ホームページの共通点についてはこちらの記事でも詳しく紹介しています。成功事例から学ぶ！成果を出す中小企業ホームページの共通点（→https://refu.co.jp/column/successful-small-business-websites/） 採用ページとコーポレートサイトの違い 比較項目採用サイトコーポレートサイトターゲット求職者顧客・取引先コンテンツ社員・職場・理念事業内容・実績トーン共感・温かさ重視信頼・安心重視ゴール応募・エントリー問い合わせ・契約 💡 結論： 採用サイトは“もう一つのブランドサイト”。求職者の目線に立った表現が欠かせません。 制作前に整理すべき3つのポイント 採用したい人物像を明確にする →「どんな人が活躍しているか」を言語化。 強み・魅力を洗い出す →給与・福利厚生よりも“人間関係・働き方”が鍵。 写真・インタビュー素材を準備する →取材・撮影の段階で「企業らしさ」を引き出す。 🧭 制作会社への依頼時にこれらを整理しておくと、制作の精度が格段に上がります。 まとめ：採用サイトは「会社のもう一つの顔」 採用サイトは、単なる求人ページではありません。 “会社の価値観”と“人の温度”を伝えるメディアです。 デザイン・コンテンツ・導線が一体となった採用サイトは、「応募が集まる」だけでなく、「共感する人が集まる」仕組みになります。 信頼を高めるホームページの作り方についてはこちらの記事でも詳しく紹介しています。企業ブランディングで差をつける！信頼を高めるホームページの作り方（→https://refu.co.jp/column/branding-website-tips/） 無料相談 Refuでは、採用サイトの企画・取材・デザイン・運用までワンストップで対応しています。「応募数を増やしたい」「魅力を伝える採用サイトを作りたい」方は、ぜひご相談ください。 👉 採用サイト制作のご相談はこちら
2025/11/18
リニューアル・運用ノウハウ【初心者向け】Googleアナリティクスで見るべき5つの指標
なぜアクセス解析が必要なのか ホームページを公開した後に重要なのは、「どれだけ見られたか」ではなく、“どう見られているか”を把握することです。 アクセス解析を行うことで、 どんな人が訪問しているのか どのページが人気なのか どこで離脱しているのか といった情報を定量的に把握でき、改善の方向性を明確にできます。 Googleアナリティクス（GA4）は、無料で利用できる強力なツールです。数値を正しく読み解くことが、成果を出すホームページ運用の第一歩となります。 Googleアナリティクスで成果を可視化する Googleアナリティクスでは、サイト訪問者の行動を数値化して可視化します。 主に確認できるのは以下の3つの観点です。 分析観点内容活用目的集客どこから来たのか（検索・SNS・広告など）集客チャネルの効果測定行動どのページを見たのか・どこで離脱したかコンテンツの改善コンバージョン問い合わせ・購入などの行動数成果の評価 💡 ポイント： “感覚ではなくデータで判断する”ことが、改善のスピードと精度を高めます。 初心者がまず見るべき5つの基本指標 セッション数（アクセス数） セッション数は、「サイトが何回訪問されたか」を表す指標です。同じ人が複数回来訪しても、それぞれカウントされます。 📊 見るポイント： 月ごとの増減を確認して、集客効果を把握する リニューアル後にセッション数が減っていないかをチェック ユーザー数・新規ユーザー数 ユーザー数は「訪問者の人数」、新規ユーザー数は「初めて訪れた人の数」です。 これらを比較することで、リピーターが多いのか、新規流入が増えているのかがわかります。 💡 ポイント： リピーター比率が高い＝信頼・興味が高い新規ユーザーが多い＝広告やSEOが効いている 平均滞在時間 ページごとの平均滞在時間は、コンテンツの魅力度を測る指標です。読まれているページほど滞在時間が長くなります。 もし平均滞在時間が短い場合、 文章が長すぎる／難しい 目的の情報が見つからない 導線が不明確 といった改善余地があります。 直帰率 直帰率とは、1ページだけ見て離脱した割合を指します。高すぎる場合、ユーザーが求める情報をすぐ得られなかった可能性があります。 理想的な目安は40〜60％前後。直帰率が高いページは、「見出し」「CTA」「導線」を重点的に見直しましょう。 コンバージョン率（CVR） 最も重要なのが「CVR（Conversion Rate）」＝成果率です。アクセス数のうち、問い合わせや購入など目的行動に至った割合を示します。 CVR ＝ コンバージョン数 ÷ セッション数 × 100（％） この数値が低い場合は、導線・CTA・フォームなど“行動のしやすさ”を改善する必要があります。 指標をどう活かす？改善のための見方 数値を見ただけで終わらせず、「なぜこの数値なのか？」を考えることが大切です。 指標改善の視点セッション数集客チャネル（検索・SNS・広告）ごとの分析滞在時間コンテンツの見やすさ・文章構成直帰率ページの目的明確化・導線設計CVRフォーム改善・CTA強化・信頼要素追加 💬 ワンポイント： データは“問題を見つける道具”です。数字が悪いこと自体が問題ではなく、「改善の余地があるサイン」と捉えましょう。 まとめ：データを“見るだけ”で終わらせない Googleアナリティクスは、 “データを見るツール”ではなく、“改善のヒントを得るツール”。 アクセス数や滞在時間などの数字を継続的に追うことで、サイトの課題と強みが明確になります。 大切なのは、「見て終わり」ではなく、行動に落とし込むこと。改善→検証→再分析のサイクルを回し続けることで、成果が確実に積み上がります。 コンバージョン率を上げる導線設計についてはこちらの記事でも詳しく紹介しています。コンバージョン率を上げる導線設計とは？成果を生むページ構成の考え方（→https://refu.co.jp/column/conversion-design/） 無料相談 Refuでは、Googleアナリティクスの初期設定から分析レポート作成までサポートしています。「数字の見方がわからない」「改善提案が欲しい」という方はぜひご相談ください。 👉 アクセス解析の無料相談はこちらから
2025/11/06
集客・マーケティング戦略GoogleビジネスプロフィールとHPを連携して集客を強化する方法
Googleビジネスプロフィールとは？ Googleビジネスプロフィール（旧Googleマイビジネス）は、Google検索やGoogleマップ上で自社情報を表示・管理できる無料ツールです。 店舗・事務所・サービス拠点のある企業であれば、登録するだけで「地域名＋業種」で検索された際に、マップやローカル検索結果に表示されます。 たとえば「相模原 ホームページ制作」で検索したときに表示される企業情報。それが、Googleビジネスプロフィールの成果です。 ホームページと連携する3つのメリット ① 地域検索での露出アップ Googleマップやローカル検索結果に表示されることで、地域ユーザーからの流入が大幅に増加します。 特にスマートフォン検索では、「地図上で探す」ユーザーの割合が年々増加しており、店舗型・地域密着型ビジネスでは欠かせない集客導線です。 ② 信頼性・安心感の向上 ビジネスプロフィールに登録された企業情報（営業時間・住所・口コミ）は、信頼性を判断する指標として重視されています。 ホームページと連携することで、「情報の一貫性（NAP：Name, Address, Phone）」が高まり、Googleからの評価＝SEO効果も向上します。 ③ ユーザー行動を可視化できる Googleビジネスプロフィールには「インサイト分析機能」があります。 検索回数（どんなキーワードで見つけられたか） 電話・経路案内などの行動数 投稿や写真の閲覧数 これらを分析することで、実際に“地域で見られているデータ”を把握できます。 効果的な連携方法と設定ポイント （1）プロフィール情報を正確に登録 まずは基本情報を最新に保ちましょう。 会社名（正式名称） 住所・電話番号・営業時間 ウェブサイトURL 業種カテゴリ サービス内容 💡 ポイント： 「住所・電話番号・営業時間」はHPと完全一致させること。情報が異なると、Googleの評価が下がります。 （2）ウェブサイトURLの設定 「ウェブサイト」欄には必ず自社HPのURLを入力。可能であれば、サービスページやお問い合わせページなど、コンバージョンに近いページを設定すると効果的です。 （3）商品・サービス登録 提供している商品・サービスを具体的に記載することで、検索結果にリッチ情報（詳細表示）が出やすくなります。 例： 「ホームページ制作」→説明＋料金目安＋URL 「ロゴ制作」→説明＋実績ページURL 投稿・写真・口コミを活用した運用術 ✅ 投稿機能を活用 定期的に「最新情報」「キャンペーン」「事例紹介」などを投稿することで、ユーザーの関心を引き、プロフィールの鮮度を保てます。 おすすめ投稿ジャンル： 制作実績・導入事例 お知らせ・ニュース イベント・キャンペーン ✅ 写真で信頼感アップ 写真のあるプロフィールは、閲覧率が2倍以上になる傾向があります。オフィス・スタッフ・制作風景など“リアルな姿”を発信しましょう。 オフィス・スタッフ・制作風景など“リアルな姿”を発信しましょう。 📸 特にトップ写真は第一印象を左右します。清潔感・信頼感のあるビジュアルを選ぶことが重要です。 ✅ 口コミ（レビュー）への対応 口コミはローカルSEOの重要要素です。 ポジティブな口コミ：積極的に返信し、信頼性をアピール ネガティブな口コミ：誠実に対応し、改善姿勢を示す 💬 Refuのおすすめ： お客様に納品時やイベント後など“感謝のタイミング”で口コミ依頼をするのが自然です。 分析と改善で成果を伸ばす方法 Googleビジネスプロフィールには「インサイト分析」が標準搭載されています。 確認すべき指標： 検索数（どんなキーワードで見られたか） 行動数（電話／経路／ウェブサイトクリック） 表示回数（検索・マップの両方） このデータを月次でチェックし、「どの投稿が効果的だったか」「どの地域から見られているか」を分析すると、地域戦略の改善に役立ちます。 まとめ：地域ビジネスは「Googleで完結」させよう 地域ビジネスでは、ユーザーが情報を探す場所＝Googleです。 ホームページとGoogleビジネスプロフィールを連携させることが、“信頼と集客”の両立につながります。 Webサイト・マップ・口コミを一貫した導線で設計することで、「地域で選ばれる企業」に近づけます。 無料相談 Refuでは、Googleビジネスプロフィールの初期設定から運用改善までサポートしています。地域集客や検索評価を高めたい方は、お気軽にご相談ください。 👉 Googleビジネス運用サポートのご相談はこちら
2025/10/29
集客・マーケティング戦略成功事例から学ぶ！成果を出す中小企業ホームページの共通点
成果を出す中小企業ホームページの特徴とは 多くの中小企業が抱える悩みは、「アクセスはあるのに問い合わせが増えない」「SNSや広告をしても反応がない」というもの。 しかし、成果を上げている企業のホームページには、明確な“設計思想”があります。デザインの良し悪しではなく、目的・ターゲット・導線・運用体制が一貫しているのです。 成果を出すサイトは、“偶然”ではなく“必然”でできている。 成功している企業に共通する3つのポイント “誰のためのサイトか”が明確 成果を出す企業はまず、ターゲットを具体化しています。 「誰が」「どんな悩みを持ち」「何を求めているか」を整理し、その人に刺さる言葉と導線を設計。結果として、少ないアクセスでも高い成果を出しています。 💡 ワンポイント： 「すべての人に向けたサイト」は、結局「誰にも響かないサイト」になります。 情報を「伝える」より「伝わる」構成 成果を上げているホームページは、情報整理が徹底しています。 ・トップページで伝えるべきことを3秒で理解できる・ページ階層がシンプルで迷わない・CTA（問い合わせボタンなど）の配置が自然 特にBtoBサイトでは、「何をしている会社か」「どんな強みがあるか」が一目でわかる構成が成果を左右します。 更新を止めない“運用力”がある 成果を出す企業は、公開後の運用を重視しています。 定期的にニュースや実績を更新 GoogleビジネスプロフィールやSNSとも連携 分析データをもとに改善を繰り返す 💬 運用＝改善サイクル。更新を止めないことが、継続的な集客力につながります。 成功事例①：BtoB企業の問い合わせ率が2倍に 業種：製造業／所在地：神奈川県 課題：製品カタログ中心の“静的なサイト”で、問い合わせが月2件ほど。施策：製品情報を「導入事例＋課題解決ストーリー」に変更。結果：問い合わせ数が月4件に増加（+100%）。 👉「機能紹介」よりも「導入メリット」を打ち出したことが成功要因でした。 成功事例②：地域サービス業の集客数が1.8倍に 業種：リフォーム業／所在地：大阪府 課題：SEO順位が低く、地域検索で競合に埋もれていた。施策：ローカルSEO対策＋口コミ導線設計＋施工事例ブログ更新。結果：検索流入が月300件 → 540件に増加。問い合わせ率も向上。 💡 ポイント： 「地域名＋サービス名」での検索対策が、地元集客に大きな効果を発揮しました。 成功事例③：採用サイトで応募数が3倍に 業種：医療・福祉／所在地：関東圏 課題：求人掲載のみで応募がほぼゼロ。施策：社員インタビューや1日の流れなど、“働くイメージ”を可視化。結果：応募数が3倍に増加。特に「社員の声」ページの滞在時間が2倍に。 📈 採用は“情報”より“共感”で動く。 人の温度が伝わるコンテンツが、応募動機を強めました。 成功サイトに共通する制作会社の関わり方 成果を出す企業は、制作会社との関係を「外注」ではなく「共創」と捉えています。 デザインだけでなく、運用・分析まで相談 改善提案を受け入れ、継続的にブラッシュアップ 社内担当者との連携がスムーズ Refuでも、成果を出している企業ほど「作って終わり」ではなく、“並走パートナー”としての関係構築を重視しています。 まとめ：成果は「デザイン」ではなく「設計」で決まる 成功企業に共通するのは、美しいデザインではなく、目的と導線の明確さ。 ホームページは「作品」ではなく「営業戦略」。 ターゲットを定め、伝わる構成を作り、運用を継続する。この3つを徹底すれば、どんな業種でも成果を上げられます。 無料相談 Refuでは、成果を生むホームページ設計と運用支援をトータルでサポートしています。自社サイトを“売れる仕組み”に変えたい方は、ぜひご相談ください。 👉 制作・改善の無料相談はこちらから
